SOCIO-ORGANISATEURS
Missions :
- Contribuer à l’identification des bénéficiaires du projet et à assurer l’appropriation des interventions au niveau des autorités locales / leaders communautaires des communes et Fokontany concernés par le projet.
- Assurer la mobilisation communautaire et l’accompagnement des communautés bénéficiaires du projet dans le cadre de la réalisation des activités.
- Assurer l’appropriation des interventions par la communauté
- Contribuer à la mise en place des dispositifs de suivi au niveau local et assurer la participation de la communauté dans le système de suivi local du projet.
- Assurer la remontée des données et informations venant des Techniciens de Terrain
- Participer à l’identification et à l’organisation de renforcement des capacités de la communauté
Profils requis :
- BACC +2 en sciences sociales, géographie, agronomie, gestion de risques et de catastrophes ou domaines connexes.
- Au moins 02 ans d’expérience en socio-organisation en milieu rural.
- Aptitude à travailler avec les partenaires locaux.
- Bonne compétence en matière d’approche participative, d’animation/formation et éducation des adultes.
- Sensibilité au concept Genre, PEAS et Approche LNOB.
- Bonne connaissance du contexte de développement rural, des dialectes et pratiques culturelles de la région Atsimo Atsinanana.
- Expérience dans le contexte humanitaire serait un atout.
- Apte à faire des fréquents déplacements à pied ou en moto dans des zones difficiles d’accès.
- Connaissance des principes et codes d’éthiques humanitaires.
- Forte connaissance de la culture locale.
- Capacité d’adaptation dans les zones en brousse.
- Une bonne connaissance de la langue française est exigée.
- Connaissance en informatique sera un atout.
- Maîtrise de l’utilisation des logiciels de base sous Office (Word, Excel, PowerPoint) et d’une application de collecte de données.
Autres atouts :
- Aisance relationnelle avec les autorités locales et Autorités Religieuses
- Rigueur et intégrité morale
- Capacité d’effectuer des tâches de manière confidentielle
- Capacité de gérer les priorités
- Une collaboration de travail respectueuse avec les collègues et les intervenants
- Capacité de travail d’équipe, proactivité et affirmation de soi
- Pensée critique, approches avant-gardistes
- Capacités de mobilisation communautaire
Dossier à fournir
- Votre curriculum vitæ
- Lettre de motivation avec 02 personnes de références professionnelles
- Prétention salariale
- Contact rapide
- Copie de diplôme ou attestation
Information complémentaire
- 10 postes basés à Vangaindrano avec une aptitude à de très fréquents déplacements en brousse
- Lieu de recrutement : Vangaindrano
- À envoyer par l’adresse recrutement@saf-fjkm.org
- Au plus tard le 11 octobre 2026 à 12h00
SAF/FJKM a une tolérance zéro face aux abus et aux exploitations sexuelles, et est sensible aux questions de genre et inclusion, s’engage à recruter des personnels et des partenaires divers en termes de genre et encourage aussi bien la candidature féminine que venant de personnes handicapées.
